Folosim cookies pentru a-ți oferi o experiență îmbunătățită în site-ul nostru. Navigând în continuare, îți exprimi acordul asupra folosirii cookie-urilor.
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Stocarea tehnică sau accesul este necesară în scop legitim pentru stocarea preferințelor care nu sunt cerute de abonat sau utilizator.
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.
The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
EXEC-EDU a desemnat câștigătorii burselor oferite pentru programele Management 360 și Leadership 360
EXEC-EDU a desemnat câștigătorii burselor oferite pentru programele Management 360 și Leadership 360, care iau startul foarte curând:
Datorită numărului foarte mare de candidați și a calității aplicațiilor, comisia formată din experții EXEC-EDU a decis acordarea mai multor burse de studiu.
Câștigătorii sunt:
Raluca Bogdan
Mihaela Botezan
Anca Ștef
Andreea Radu
Felicitări câștigătorilor și le urăm mult succes!
ACADEMIA EXEC-EDU include 9 programe de pregătire complexe, organizate într-un format unic, care facilitează antrenarea competențelor pe parcursul mai multor luni, în cadrul unor sesiuni practice de învățare însoțite de întâlniri de lucru în echipe.
Regulamentul concursului poate fi citit aici.
Related Posts
Ne putem trăi viața din plin?
Context și coincidențe Început de vară. Cerere mare pentru cursul „Dezvoltarea competențelor manageriale’’. La începutul programului, cursanții acuză stres și epuizare și își declară intenția să devină mai eficienți, pentru a face față provocărilor. O chestiune pe care o dezbatem: e suficientă oare eficiența pentru performanță și stare de bine? Tot atunci, particip la întâlnirea …
O firmă nu este o familie: lecții de claritate de la Vlad Lupu, Mejix
Vlad Lupu, Project Management Team Lead, Mejix și Co-fondator Meaningful Consulting, deține o experiență vastă în gestionarea de proiecte de IT, dar și în organizarea de evenimente. Este atât angajat, într-o companie dinamica din domeniul software, precum și antreprenor. L-am întrebat pe Vlad cum reușește să combine cele 2 activități, dar și cum i-a folosit …
Cum iei decizii în era pandemică?
Transformarea digitală devine imperativă în organizații, indiferent de dimensiune și industrie, apar noi soluții și programe, informațiile din piață sunt tot mai volatile și greu cuantificabile, iar volumul de date este unul uriaș. Devine astfel tot mai dificil pentru manageri să ia decizii valide, care nu se bazează doar pe fler, ci pe informații corecte …
Vremea schimbărilor profunde
În perioadele de schimbări profunde, au existat întotdeauna contradicții, îngrijorări, frământări, tatonări. Apariția unei noi stări de fapt presupune moartea celei vechi. Așa se întâmplă acum, pe piața muncii. Nu se știe exact ce rezervă viitorul, e nevoie de atenție și agilitate pentru a observa la timp noile tendințe și a face imediat schimbările necesare. Se …