24 noiembrie, orele 15:00 – 16:30 Live online, pe Zoom Companiile au fost construite pentru oameni. Următorul pas este să învățăm să conducem organizații în care oamenii lucrează alături de agenți AI. EXEC-EDU vă invită la un curs gratuit cu Monica Ducu despre ce presupune concret integrarea AI într-o companie și cum transformați [...]
More
-
Strategia AI pentru 2027
-
Când oamenii performanți nu formează încă o echipă performantă
O echipă poate reuni profesioniști foarte buni și, cu toate acestea, să nu funcționeze la adevăratul ei potențial. Fiecare își cunoaște rolul. Există obiective, întâlniri, indicatori de performanță și rezultate. Privită din exterior, echipa funcționează. Și totuși, ceva pare să lipsească. Unele conversații sunt amânate. Diferențele de opinie sunt evitate sau se transformă în tensiuni. …
More -
Alexandru Toma, Milwaukee: „Motivația este de scurtă durată. Mentalitatea de câștigător face diferența pe termen lung.”
Ce înseamnă să construiești o echipă de câștigători și cum transformi strategia în rezultate concrete? Alexandru Toma, Territory Sales Manager Milwaukee South Romania și absolvent al programului Leadership 360, vorbește despre provocările leadershipului în vânzări, importanța gândirii strategice și rolul coachingului în dezvoltarea echipei. Descoperă cum a aplicat în practică instrumentele învățate în cadrul programului …
More -
AI-ul intră în sala de training: cu 43% mai multe programe în 2026
Barometrul EXEC-EDU 2026: ce au învățat managerii din România anul acesta AI-ul trece de la intenție la practică. În primele zece luni din 2026, EXEC-EDU a livrat cu 43% mai multe programe de AI decât în tot anul 2025. Ponderea lor a urcat de la 7% la 11% din totalul programelor, iar numărul de participanți …
More -
The Human Edge
De ce dezvoltarea liderilor nu mai ține pasul Trăim într-un context care ne amplifică viteza, dar ne consumă atenția și energia. Nu doar AI-ul schimbă regulile: lipsa de predictibilitate globală s-a instalat structural și niciun instrument, oricât de avansat, nu o rezolvă. Iată de ce, în timp ce tehnologia procesează informația, leadership-ul este cel care …
More -
Optimism, agilitate și oameni. Ce ne-au învățat liderii din Advisory Board-ul Management 360.
Am pus această întrebare, despre ce formează un lider, unor oameni care au trăit-o din plin. La Punctul de cotitură, evenimentul nostru din această toamnă, patru dintre cei mai de succes lideri din România, membri ai Advisory Board-ului programului Management 360, au vorbit deschis despre deciziile și momentele care i-au format. Dialogul, moderat de dr. …
More -
Dragoș Sălbătecu, Director Financiar Electro-Service RB: leadership dincolo de cifre
Cum se transpun abilitățile de leadership în departamentul financiar, aflăm din interviul cu Dragoș Sălbatecu, Director Financiar Electro-Service RB EXEC-EDU: Ca director financiar, ești adesea omul care spune „nu” sau „nu încă”. Cum transmiți o decizie financiară nepopulară astfel încât echipa să o înțeleagă, nu doar să o accepte? Dragoș Sălbatecu: Încerc, în primul rând, …
More -
Creștere sau haos: cinci semne că sistemul tău de management a rămas în urma afacerii
O companie ajunge de la 20 la 90 de oameni în trei ani. Cifra de afaceri se dublează. Și totuși directorul general petrece jumătate din săptămână aprobând lucruri pe care le aproba și când echipa avea 20 de oameni: o factură, o excepție de la politica de discount, un anunț de recrutare. Nimeni nu a [...] More -
Punctul de cotitură
Cinci lideri despre deciziile și adevărurile care i-au format Te invităm în 24 septembrie, de la 18.00, la EXEC-EDU, la un panel viu în care cinci oameni care conduc businessuri mari din România vorbesc deschis despre ce i-a format cu adevărat: deciziile grele pe care au trebuit să le ia și adevărurile pe care cineva [...] More
