Folosim cookies pentru a-ți oferi o experiență îmbunătățită în site-ul nostru. Navigând în continuare, îți exprimi acordul asupra folosirii cookie-urilor.
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Stocarea tehnică sau accesul este necesară în scop legitim pentru stocarea preferințelor care nu sunt cerute de abonat sau utilizator.
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.
The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
Razvan Zaharia, Talent Development and Compensation and Benefits Manager, Alstom
Managementul Strategic al Resurselor Umane”, organizat de EXEC-EDU, este un program structurat, cu o abordare pragmatica a aspectelor strategice ale activitatilor de resurse umane. Modul interactiv de desfasurare a sesiunilor a creat cadrul potrivit dezbaterii unui numar mare de cazuri din arii economice diferite. In acest context, impartasirea opiniilor, cunostintelor si experientelor a jucat un rol important in dezvoltarea participantilor. Cursul mi-a oferit de asemenea posibilitatea de a cunoaste oameni interesanti, atat din domeniul resurselor umane, cat si oameni care se indreptau catre acesta dupa o experienta consistenta de business.
Articole similare
Catinca Stana, Brand Building Executive, Rompetrol
In cadrul programului am descoperit ca lumea marketingului este in continua schimbare, ca voi avea mereu ceva de invatat. Profesorii ne-au aratat directii noi in care ne-am putea extinde si noi modalitati pentru a ne promova produsele si serviciile; si nu vorbesc doar de teorie. Poate cel mai util lucru este ca am avut ocazia …
Sebastian Udila, Director vanzari, Setrio Soft
Acest curs a fost unul care furnizeaza informatii extreme de utile si aplicabile indiferent de gradul de pregatire sau experienta participantilor.
Ligia Suditu, HR Manager, Trost Auto Service Technik
Assessment center este un instrument foarte util al managementului pentru fundamentarea unei promovari prin transparenta si obiectivitate.
Laura Badiu, HR Business Partner, Banca Comerciala Romana – ERSTE Group
Am ales programul organizat de Exec-Edu in special pentru abordarea strategica a managementului resurselor umane, dar si pentru experienta lectorilor si metodele de predare propuse. Mi-a placut in special formatul interactiv al cursului si felul in care a imbinat abordarea teoretica a conceptelor de HR cu explorarea aspectelor practice. Am lucrat in echipa si individual …