Pandemia a transformat radical modul în care percepem viața, colaborarea, munca. Peste 50% dintre manageri sunt în prag de epuizare sau epuizați. Managerii se simt copleșiți, având de gestionat atât obținerea de rezultate, cât și așteptările oamenilor lor. Prima responsabilitate a liderului este propria stare de bine, pentru a putea avea grijă cu adevărat de starea de bine a echipei. Astfel, sprijinul companiei este esențial. Liderii au nevoie de susținere și de dezvoltare, pentru a putea genera performanța dorită. Un lider echilibrat și energic va deveni un exemplu pentru oamenii săi, multiplicând exponențial rezultatele.
Discount Early bird de 15%, până la 30 august
Unde – Format blended + retreat în natură
Când – 18 octombrie – 12 decembrie 2024
Durată – 10 sesiuni