Razvan Zaharia, Talent Development and Compensation and Benefits Manager, Alstom

Managementul Strategic al Resurselor Umane”, organizat de EXEC-EDU, este un program structurat, cu o abordare pragmatica a aspectelor strategice ale activitatilor de resurse umane. Modul interactiv de desfasurare a sesiunilor a creat cadrul potrivit dezbaterii unui numar mare de cazuri din arii economice diferite. In acest context, impartasirea opiniilor, cunostintelor si experientelor a jucat un rol important in dezvoltarea participantilor. Cursul mi-a oferit de asemenea posibilitatea de a cunoaste oameni interesanti, atat din domeniul resurselor umane, cat si oameni care se indreptau catre acesta dupa o experienta consistenta de business.